房地产销售/置业顾问

一/二手楼盘的销售（针对绿城园区自身及周边中高端楼盘）有无经验兼可，一对一带教，提供完善的培训。 欢迎自荐或推荐，联系电话：郑经理18069434463（微信同手机号），谢谢。工作地点：杭州各区就近安排工作地点（包括临平，闲林，萧山闻堰，转塘）
1.坦诚相告：我们工作时间很长，没有双休，每周只有周二或者周三休息，一个月休息四天，你下班很晚，可能8点可能9点，给自己或陪家人的时间很少，因为你年轻，你需要拼搏来实现目标，因为你年轻还有拼搏的机会来改变将来

2.实话实说：可能你进入这个行业第一个月挣不到钱，只能拿3000的无责任底薪，因为你接触新的工作，要学习、要适应。但是每个月都只拿底薪，说明你没有赚钱的欲望，不够踏实。身边很多同事月入2万以上，他不一定比你强，但他有明确的目标。

3.我不吹嘘：不需要你的工作经验，你可以不了解这个行业，入职前会有专业的培训，入职后有师傅带，更有店组经理，店面经理手把手的教你，包教包会不收学费。


（二）我们需要：
1、大专及以上学历（优秀的高中/中专学历者可以考虑）；
2、年龄20周岁及以上；
3、上进心强，能吃苦，抗压力强；
4、喜欢销售，有良好的表达能力；有挑战高薪的欲望；
5、有销售工作经验者优先考虑
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（三）薪酬福利：
1、 底薪：职级越高提成越高；每季度一次加薪机会。
2、 提成：提成比例佣金的10-40%（一般一套房佣金8万左右，我们只做高端）；员工整体收入很可观；转正员工月均收入4000～8000元；众多员工月薪超过一万元。
3、 福利：包括五险一金、交通补贴、带薪年休假、生日礼券、高温福利、过节福利、老员工福利、部分区域可协助安排住宿；
4、 晋升：每季度一次晋升机会； 业务员——业务经理——区域经理——销售总监——副总，按照工作表现和业绩，一年4次每季度考核一次，优秀者3-6个月可快速晋升。
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