职位描述
声明:本岗位为分公司正式在编内勤,不涉及任何销售工作,无任何业绩指标考核,入职即签订正式合同,缴纳六险一金岗位职责:1、 负责落实、追踪公司的营销职场管理规定,根据职场管理标准,推进职场建设2、 根据业务发展需要,拟定营销职场发展规划并提交签报、落实相关决定3、 对公司的《营销服务部管理规定》负有落实、推动、宣导与解释之责4、 根据业务发展需要,拟定营销服务部整体配置规划并提交签报、落实相关决定5、 协助相关部门完成采购、运输、安装、调试软硬件配置6、 负责下辖业务单位的电脑设备、打印/复印等设备的维修、报废、调度、申请等管理活动7、 负责下辖业务单位职场配置的管理,协助财务部门组织资产清查8、 负责下辖业务单位职场安全管理,包括保安的工作评定,消防设施,财物损失案件的调查、处理或报案、协助公安部门调查等